Romania se afla in primele topuri in Europa in ceea ce priveste deficitul fortei de munca. Comparativ cu anii trecuti, dificultatile de ocupare a posturilor au devenit si mai acute; concret, ponderea managerilor care se confrunta cu aceasta problema a crescut cu 9 puncte fata de perioada 2016-2017.
ASROM RECRUITMENT AGENCY este o agenție de recrutare personal din Asia care asigura calitatea si adecvarea candidatilor, cu standarde consecvente si profesionalism. Echipa noastra se asigura ca toti candidatii asiatici indeplinesc cerintele angajatorului. Agentia se ocupa de servicii de imigrare pentru viitorii angajati: obtinerea vizelor, obtinerea permiselor de munca si a permiselor de sedere in Romania.
Cel puțin 2 ani asa cum recomanda contractul si conditiile de sedere. Inainte de selectie, muncitorii sunt verificati si testati in ce priveste stabilitatea si experienta profesionala, prin probe de lucru.
Respectul pentru munca este parte din cultura tarii de origine a personalului asiatic. Sunt dornici dornici sa-si ajute familiile ramase acasa, fiind deschisi la ore suplimentare.
Costuri mai scazute pentru angajatori, atat prin prisma rezolvarii problemei cu fluctuatia de personal si implicit predictibilitate mai mare in ceea ce priveste strategia de business, cat mai ales prin eficientizarea cheltuielilor, lucrul cu personalul asiatic costa adesea mai putin si ofera un randament crescut.
